面试宝典
发布时间:
2013-02-09
面试的时候,一般都是采取一问一答的方式面试。面试时间短暂,大部分都是由用人单位提问,求职者回答。很少是求职者提问,用人单位回答的。面试一直都由用人单位控制大局,求职者突然得到了主动权,对于面试前没有准...
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发布时间:
2013-02-08
一般面试差不多结束的时候,考官都会问求职者是否有问题需要提问。求职者听到考官这样说不知道是开心还是难过,开心的是面试即将要结束了,难过的面试虽结束但面试结果还不知道。在面试的时候,求职者已经紧张的不得...
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发布时间:
2013-02-07
想必各位求职者都知道,面试对就业来说有多么的重要。面试这个过程,令很多应届毕业生不知如何是好,甚至连工作多年的求职者也不知所措或做的不够好。因为求职者在面试的时候没有注意到某些细节,而导致面试也是有可...
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发布时间:
2013-02-06
现在的求职者都实行网上投递简历、网上填写简历,不会贸然的跑到用人单位那里面试,一般都是接到面试通知后才会去面试。可现在有很多的用人单位都会采用电话面试来求职者的应变能力、沟通能力等多方面。
有很多...
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发布时间:
2013-02-02
现在有很多已婚未育的女性,在面试的时候都会被考官问及打算什么要小孩等相关的问题。在面试的时候,考官问及这类问题,看视是关心,其实是想知道已婚未育你的是否将要怀孕。如果作为求职者的你给考官的是一个很肯...
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2013-01-18
春节过后,一般都是职场中人忙碌的时候。企业们忙着招聘工作,而人才们则忙着赴大大小小的招聘会,浏览各个人才网站。春节过后的这段时间被企业和人才们视为招聘人才和寻找好工作的最佳时机,不管是企业还是求职者都...
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发布时间:
2013-01-14
招聘会上的职位有限,所以一般都是先抢先得、对号入座。也真因为如此,所以求职者在参加招聘会的时候应该提到会场,早点到场便有足够时间来收集信息、了解职位行情以及用人单位的信息。另外,提醒求职者一般举办招聘...
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发布时间:
2013-01-04
在现代社会,有大量招聘信息的地方就是网络上和招聘会上,现今网申和招聘会这两大招聘手段基本上是最具有竞争力的。两种招聘方式都有自己优势,具有各自的特色,那两者之间肯定也会有不同之处。这两种招聘方式究竟哪...
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发布时间:
2012-12-31
一般来说,在面试时都不适合提及工资问题,都视之为大忌。但在在校园进行招聘或招聘人数并不是很多的公司,在面试的时候都比较希望能够知道求职者期望的工资是多少。所以这些公司都不把面试时提及工资视之为大忌。
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发布时间:
2012-12-29
有很多的大学生刚毕业出来都找不到工作,一直找不到工作,这让众多的大学生很苦恼,因此有很多的大学生想继续升学考研,想着考研拿到证书后,应该可以更容易找工作。其实,大学生们考研是否真的有利于就业呢?
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